北新路桥集团西安分公司机关召开2022年度述职评议、民主测评及后备干部推荐会议

  1月10日,北新路桥集团西安分公司机关召开2022年度述职评议、民主测评及后备干部推荐会议。会议通过总结提炼经验、检视问题不足,为推动2023年工作实现“质”“效”进一步提升把脉定向。该分公司机关党员领导干部职工35人参会。

  会上,该分公司机关中层正副职和一般管理人员依次围绕2022年度履职尽责和目标任务完成情况、存在的问题与不足、下阶段工作推进计划三方面进行了述职总结。通过讲成绩,谈不足,定目标,进一步理清了工作思路,压实了工作责任,也奏响了全速奋进2023年的奋进号角。该分公司党总支副书记、总经理曾卫东作点评讲话。

  会议指出,过去的一年,分公司上下戮力同心,攻坚克难,严格执行北新路桥集团决策部署,以“抓铁有痕,踏石留印”坚韧和勇毅,推动实现各项经济指标全面达标过线。分公司机关各部门在服务基层项目部做好指导支持工作上可圈可点,成效显著。

  会议要求,机关各部室党员干部职工要以此次述职总结为开端,自我加压,自我鞭笞,坚持在干中学、在学中干,不断增强学习实践的自觉性、主动性,提高自身本领,创新工作,促进工作作风转变和工作效率提升;严守铁规禁令,凸显干劲担当,要树牢遵规守纪意识,在政治上求“清”,在业务上谋“强”,切实维护好分公司风清气正的机关形象;同时,要强化团队配合,凝聚工作合力,全面履行好各自工作职责,确保分公司各项工作衔接到位、运转有序,持续保持2023年新征程上高质量发展的良好势头。

  随后,会议组织开展了中层干部民主测评及中层正副职后备干部民主推荐。

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